为解决形式主义突出问题，芒市将在全市范围内开展作风建设专项整治行动，对困扰基层的形式主义问题进行排查整改。严格控制发文数量和发文规格，着力精简文件，大力压缩文件篇幅。坚持“少开会、开短会、开管用的会”，严格控制会议规格、规模，注重会议实效，提倡合并开会、套开会议，杜绝反复开会，从源头上控制和解决“文山会海”问题。各单位文件精简比例不得低于30%。

加强调查研究，合理使用新媒体。把准方向、精准发力，以问题为导向，将新时代的调查研究做细做实，紧紧围绕中心工作及各项重要决策，在调研中找准工作重点所在、短板所在、弱项所在，列出问题清单，明确工作责任，推动解决突出问题。健康有序使用新媒体，不搞命令式和强制性要求关注公众号、加入微信工作群，根据不同职能部门的权限，进行摸排清理和规范，避免重复设置、层层加码。

严控监督检查，完善追责问责与激励关怀机制。严格控制督查检查考核总量和频次，确保考核事项减少50％以上，党群部门牵头考核的事项定量指标不少于30％，政府牵头考核的事项定量指标不少于70％，要求查阅台账资料的指标内容不得超过全部指标的1/3，清理各类“一票否决”事项。严格贯彻执行《中国共产党问责条例》，依法问责追责，着力解决问责不力和问责泛化简单化等问题。建立健全处理检举控告工作制度，及时对被诬告陷害的干部，实行澄清保护机制，并严肃查处诬告现在行为。进一步改进谈话和函询方式，推进政治关爱式谈话，减轻干部不必要的心理负担。